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Software de RH para empresas: as vantagens de ter um
O papel do departamento de RH tem transcendido as tarefas tradicionais de contratação, folha de pagamento e administração de benefícios. Agora, é fundamental pensar estrategicamente sobre como atrair, reter e desenvolver talentos, além de garantir conformidade com regulamentações e promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo. E é aqui Ler mais…